مالک خصوصی کارخانه فولاد آذربایجان به کارگران اعلام کرده که از آغاز اسفند ماه، با ۲۴۴ نفر از کارگران شاغل در بخش‌های تعمیرات و فضای سبز این واحد صنعتی تسویه حساب می‌کند.
کیهان نوین: بنا بر این گزارش به کارگرانی که قرار است از هفته آینده با اتمام اعتبار قرارداد کار‌شان تعدیل شوند، به صورت شفاهی گفته شده که برای تحویل وسایل و تسویه حساب به واحد اداری بروند.
با انتشار این خبر، گروهی از کارگران در محوطه کارخانه تحصن و اجتماع کرده‌اند. این کارگران بیش از ۱۰ سال سابقه کار دارند. پیش از این نیز حدود ۴۰ نفر از کارگران این واحد صنعتی به دلیل اتمام قرارداد در دو نوبت تعدیل شده بودند.
همانند بسیاری از کارگران ایران، این کارگران هم با قراردادهای کوتاه‌مدت و موقت کار می‌کنند. گفته می‌شود از زمان واگذاری این واحد صنعتی به بخش خصوصی، کارفرما وضعیت استخدامی همه کارگران پیمانکاری را به قرارداد موقت تغییر داده است. از دی‌ماه تاکنون هم که اعتبار قراردادهای قبلی تمام شده، با همه آنها قراردادهای سه روزه منعقد شده است.
این در حالی است که با توجه به تعهد قانونی کارفرما به سازمان خصوصی‌سازی، کارخانه فولاد آذربایجان نمی‌تواند کارگران قراردادی را پس از خاتمه قرارداد اخراج کند.
محمود ماهیار، نماینده قانونی کارگران فولاد آذربایجان ضمن تأیید این خبر گفته است: «از قرار معلوم این تصمیم روز گذشته گرفته شده و در حال حاضر کارگران قراردادی که از خبر تعدیل خود مطلع شده‌اند، برای پی‌گیری کار به دفتر امور اداری مراجعه کرده‌اند.»
اخراج کارگران با قرارداد موقت در ماه‌های پایانی سال شدیدتر شده است. این موضوع در کنار نگرانی‌های کارگران از دریافت نکردن مطالبات معوقه و برخوردهای امنیتی با اعتراضات صنفی کارگران، وضعیت آنها را برای تأمین معیشت بدتر کرده است.
Ramin rabieikhaledi
Majid Mohammad Poorazari
